為全面提高村干部隊伍整體素質(zhì)，進一步推進全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)，吸納優(yōu)秀人才充實村級干部隊伍，不斷改善農(nóng)村干部隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》、《中華人民共和國村民委員會組織法》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會議研究決定，在全鎮(zhèn)公開選拔2名村級后備干部。
一、選拔原則
公開報名，統(tǒng)一考試，公平競爭，擇優(yōu)錄用。
二、選拔條件
（一）政治素質(zhì)好。能夠堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，認真執(zhí)行上級黨委、政府的決策部署。
（二）模范作用好。支持村“兩委”工作，在維護農(nóng)村穩(wěn)定、履行村規(guī)民約等方面起模范帶頭作用，有穩(wěn)定的收入。
（三）工作作風(fēng)好。有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感，有志于農(nóng)村工作，熱心為民服務(wù)，處事公道，作風(fēng)正派，創(chuàng)新意識強。
（四）群眾威信好。善于做群眾工作，有較好的群眾基礎(chǔ)。
（五）年齡要求在35周歲以下，高中或中專以上學(xué)歷，對回鄉(xiāng)大學(xué)生、具有機關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷且熟悉計算機操作者優(yōu)先選拔；對退伍軍人、大專以上學(xué)歷的優(yōu)先推薦。
（六）有下列情形之一的，不得確定為村級后備干部：
（1）違反政治紀律和政治規(guī)矩，對黨不忠誠不老實，政治上當“兩面人”的；
（2）受過刑事處罰的，存在“村霸”和涉黑涉惡等問題的，近3年因涉黃涉賭涉毒受到行政處罰的；
（3）非工作原因受到黨紀政務(wù)處分尚未超過所受處分有關(guān)任職限制期限的，涉嫌嚴重違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察、公安、司法等機關(guān)立案調(diào)查處理的；
（4）非法宗教的組織者、實施者、參與者，參與邪教組織人員，以及組織、利用宗教宗族宗派勢力干擾侵蝕基層組織和基層政權(quán)的；
（5）存在“帶病入黨”、弄虛作假、徇私舞弊等發(fā)展黨員違規(guī)違紀問題且未受處理的，存在嚴重違法用地、嚴重損害生態(tài)環(huán)境等行為尚未整改的，參與串聯(lián)聚集、纏訪鬧訪，以非法手段煽動和組織群眾集體上訪、干擾社會穩(wěn)定或造成群體性事件的；
（6）有嚴重危害集體利益和群眾合法權(quán)益行為的，當前被法院納入失信被執(zhí)行人名單的，在疫情防控、防汛救災(zāi)等任務(wù)中拒不執(zhí)行相關(guān)規(guī)定造成不良影響的；
（7）存在拉票賄選等違反換屆紀律行為，利用各種方式操縱、干擾、破壞選舉工作的；
（8）不擔(dān)當不作為，長期不履職，近3年有考核不稱職或被評為不合格黨員的；
（9）因身體健康等原因，無法正常履行相應(yīng)職責(zé)的；
（10）其他不適宜情形的。
三、選拔程序
（一）發(fā)布公告：鎮(zhèn)黨委將選拔村級后備干部的具體事項通過鎮(zhèn)、村兩級黨務(wù)、政務(wù)（村務(wù)）公開欄、鎮(zhèn)先鋒網(wǎng)、鎮(zhèn)微信公眾號等形式公布選拔的內(nèi)容。
（二）報名：
（1）報名時間：2024年9月3日到9月11日
（2）報名地點：鎮(zhèn)黨建辦。
（3）報名所需材料：報名需攜帶有關(guān)證件的原件和復(fù)印件：本人身份證、戶口簿（集體戶口的提供經(jīng)當?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁復(fù)印件）、學(xué)歷（學(xué)位）證書，近期1寸免冠彩色照片3張。
（三）資格審查：由報考者如實填寫推薦表，各村（社區(qū)）黨組織初審并簽署意見后，經(jīng)鎮(zhèn)黨委進行審查登記，審查結(jié)果在鎮(zhèn)、村兩級黨務(wù)、政務(wù)（村務(wù)）公開欄、溪口鎮(zhèn)政府網(wǎng)站公示。
資格審查注意事項：
1、報名人員須在資格審查前將報名所需材料提供齊全，鎮(zhèn)黨委在9月13日前完成資格審查。
2、報名人員提供的報考材料必須真實有效，如有弄虛作假，執(zhí)偽造證件、證明及其他材料獲得考試或聘用資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律取消考試或聘用資格。報名人員在報名時必須如實準確填寫本人聯(lián)系方式及電話，通知時，如聯(lián)系不上或在規(guī)定時間內(nèi)不按時到場者，視為自動放棄。
（四）公開考試：
考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進行，滿分均為100分，筆試成績占50%，面試成績占50%，折算合成考試成績，所有總績按四舍五入保留兩位小數(shù)公布。
1、筆試：
時間：待定
地點：溪口鎮(zhèn)（具體地點待定）
筆試采用電腦實操模式，主要內(nèi)容為習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等理論知識以及WORD、EXCEL等常用辦公軟件基本操作。
2、面試：
根據(jù)筆試成績，按照村級后備干部職位數(shù)1：2的比例，從高分到低分確定面試對象，通過鎮(zhèn)黨務(wù)公開欄和鎮(zhèn)政府網(wǎng)站公布筆試成績和進入面試人選。若最后一名有2人以上成績相同的，則并列進入面試。
時間：另行通知
地點：溪口鎮(zhèn)政府二樓會議室
3、考察：根據(jù)總成績按照村級后備干部職位數(shù)1：1的比例從高分到低分確定考察對象（若總成績相同的，則依照筆試成績從高分到低分排序確定；若筆試成績?nèi)韵嗤?，則并列進入考察）。鎮(zhèn)黨委組織專門的考察組，采取組織測評、入戶調(diào)查、個別談話等方式對確定的考察對象人選進行全面考察，并形成考察材料。因考察不合格出現(xiàn)人選缺額的，在同職位面試人員中依照合成總成績從高分到低分順序等額遞補。
4、決定：鎮(zhèn)黨委根據(jù)考察結(jié)果，召開鎮(zhèn)黨委會議討論確定各村后備干部的正式人選。
5、公布：對確定的村級后備干部正式人選，在鎮(zhèn)、村兩級黨務(wù)、政務(wù)（村務(wù)）公開欄內(nèi)公示7天，接受社會各界監(jiān)督。經(jīng)公示無異議，納入村級后備干部隊伍進行培養(yǎng)，并上報區(qū)委組織部備案。
四、培養(yǎng)教育和管理使用
1、崗位設(shè)置：通過公開選拔2名村級后備干部，鎮(zhèn)黨委在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)統(tǒng)籌安排崗位，不局限在本村（社區(qū)）任職。
2、聘用管理：村級后備干部試用期一個月，試用期滿考核不合格的，按程序予以解聘，試用期考核合格的，與鎮(zhèn)黨委簽訂勞務(wù)協(xié)議，聘期一年，期滿后進行考核后留用，工作業(yè)績突出的，可優(yōu)先按程序推薦為下一屆村“兩委”干部候選人。工作不滿一年，辭去職務(wù)或被辭退的不享受各項保險補助。
3、待遇：經(jīng)考核合格的村級后備干部工資待遇按照3000元/月（購買意外傷害險）標準執(zhí)行，所需工資由鎮(zhèn)財政承擔(dān)。聘期滿且考核合格后，則享受一般村干部工資待遇和保險。聘期績效工資由用人村（社區(qū)）研究自行發(fā)放。
五、組織與監(jiān)督
本次招考由鎮(zhèn)黨委組織，鎮(zhèn)紀委全程監(jiān)督。
咨詢舉報電話：0563-3828011。
中共宣州區(qū)溪口鎮(zhèn)委員會
2024年9月3日
溪口鎮(zhèn)人民政府
皖公安備案
34180202000313 本站已支持IPv6訪問
