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今年以來，為實現(xiàn)退役軍人高質量安置就業(yè)，宣州區(qū)面對退役軍人多樣化的安置就業(yè)需求，精準施策，提升服務，進一步激發(fā)退役軍人反哺社會的內生動力，打好安置就業(yè)“組合拳”。

安置工作提前化，“平安”上崗有保障。該區(qū)今年共有符合政府安排工作退役士兵35名，與往年相比人數(shù)較多。面對安置工作壓力，宣州區(qū)堅持標準不降。該區(qū)退役軍人事務局認真做好安置前的準備工作，擬定安置需求意見征集通知發(fā)至區(qū)直各單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處，從用人單位角度出發(fā)，提前了解各單位對退役士兵的需求，讓退役士兵更好發(fā)揮自身特長，幫助退役士兵更好地在地方建設中發(fā)揮作用。同時，根據(jù)省市文件精神和相關工作要求，區(qū)退役軍人事務局為所有待安置退役士兵安排崗位實習。“我和哥哥今年同時滿12年轉業(yè)，本來還擔心武警出身的我們不能適應地方工作，沒想到給我們安排了崗位實習，讓我們吃下了定心丸?！苯衲陝倧奈渚~陵支隊轉業(yè)的黃安高興的說。

培訓升學兩不誤，能力提升“再起航”。針對占退役士兵總數(shù)進一半的大學生義務兵，區(qū)退役軍人事務局以能力提升、提高就業(yè)質量為主，邀請大學老師講解專升本流程，幫助辦理專升本身份證明和考研報名手續(xù)，搞好大學生退役士兵復學、專升本、考研等學歷提升工作，截止目前已有500余名退役士兵辦理學歷提升業(yè)務。5月份，區(qū)退役軍人事務局聯(lián)合宣城信息工程學校舉辦退役士兵電子商務、電工免費技能培訓班，參訓26名退役士兵全部合格并獲得相應技能等級證書。同時，與國家退役軍人事務部退役軍人培訓中心合作，利用“再起航”平臺開展網課適應性培訓，方便復學的退役士兵學習。

搭建橋梁促就業(yè)，換裝奮發(fā)新征程。在部隊服役5年、8年以及12年以上的自主就業(yè)退役士兵和退役義務兵，該區(qū)依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道退役軍人服務站完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)臺賬，密切關注有就業(yè)需求的退役士兵，通過專場招聘會、發(fā)放宣傳單頁和網上發(fā)布為退役士兵推送就業(yè)崗位。5月12日，該區(qū)退役軍人事務局與區(qū)人力資源和社會保障局聯(lián)合開展“戎騰新時代，奮發(fā)新征程”退役軍人專場招聘會，15家優(yōu)質企業(yè)參加，入場求職66人，達成初步就業(yè)意向12人。該區(qū)今年已舉辦退役士兵專場招聘會2次，發(fā)放宣傳冊頁500余份，累計參加企業(yè)34家，求職人數(shù)161人，達成意向57人。