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1、廣泛宣傳、認(rèn)真貫徹人社法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行人社工作制度。完善政府人社職能，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)各部門和單位人社工作，做到政府社保與部門、單位、企業(yè)社保銜接配套；

2、安排、部署轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)人社調(diào)查工作，確保全面、及時(shí)、準(zhǔn)確地完成各項(xiàng)人社調(diào)查任務(wù)。按照上級(jí)要求，結(jié)合鎮(zhèn)政府工作需要，積極開(kāi)展人社統(tǒng)計(jì)調(diào)整、統(tǒng)計(jì)分析、統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)；

3、實(shí)行人社監(jiān)督，對(duì)轄區(qū)內(nèi)各部門、單位的社保工作開(kāi)展檢查，指導(dǎo)基層搞好社保工作，向上級(jí)報(bào)告社保違規(guī)情況；

4、按照規(guī)定檢查、審定、管理人社資料，發(fā)揮農(nóng)村人社統(tǒng)計(jì)信息主體作用；

5、加強(qiáng)人社隊(duì)伍建設(shè)，組織人社業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，努力做好人社工作。